福州招商引资

福州校企对接洽谈会搭桥梁引才赋能招商引资新发展

洽谈会
所属地区:福建-福州 发布日期:2025年08月21日
为深化招商引资与地方经济发展,福州市举办了一场校企对接洽谈会,成功连接重点用工企业和职业院校,通过多元合作机制高效引进技术技能人才,有效补齐产业链短板,强化区域创新驱动力,助力产业升级和招商引资环境优化,为企业储备高素质人力资源铺平道路。
一、福州市作为区域经济引擎,近年来产业发展迅速,尤其在电子信息、装备制造和新兴产业领域需求旺盛,推动了对高技能人才的渴求加剧。企业端面临技术工人短缺瓶颈,亟待通过结构化合作填补人才空白;教育端则需精准匹配市场需求,提升毕业生就业对口率。本次洽谈会应运而生,成为深化产教融合的重要平台,吸引社会各界高度关注,通过战略布局打通教育和就业链条,实现人才资源优化配置,支撑长远经济竞争力提升。
二、活动现场汇聚众多用工单位和专业院校参与方,双方基于实际需求开展密集交流,氛围热烈高效。企业代表聚焦用人痛点,阐述岗位技能要求和行业趋势;院校方展示教学成果,探讨人才培养模式创新。通过面对面洽谈,形成了基于共识的合作框架,涵盖技术培训、技能提升等多维度议题,确保供需精准对接。合作意向覆盖产业链多个核心环节,包括制造技术、信息技术和高端服务等,体现了福州市构建人才生态系统的战略决心。活动采用开放模式,鼓励自由互动,营造互利共赢环境,有效促进资源共享和协同发展。
三、在合作机制创新上,洽谈会推出多类实践性强的方式,包括订单培养定制人才输出方案、合作办班强化技能训练、冠名培养深化品牌联动、顶岗实习提升实战经验、就业对接优化岗位匹配,以及短期培训快速补充特定技能。这些模式均注重实践应用,为企业提供定制化人才来源,同时为院校注入行业新鲜血液。订单培养侧重需求为导向,企业直接参与教学大纲设计;合作办班推动共同开发课程,确保技术更新及时同步;冠名培养增强企业与院校品牌协同,提升人才培养价值;顶岗实习建立学生进入职场的桥梁;就业对接缩短招聘周期;短期培训则针对行业技术变革提供快速响应,全面构建闭环育人体系。
四、预期成果将显著提升福州市人力资源配置效率,有效缓解企业用人紧张局面,推动招商引资环境持续优化。通过长期合作框架,预计引入大批技能熟练人才群体,充实企业核心团队,带动生产效率提升和技术创新突破。同时,毕业生就业率和就业质量得到保障,形成人才培育和产业需求的良性循环。从宏观影响看,此举将加速福州市产业结构升级,强化区域在全球价值链的定位,促进经济高质量增长和社会稳定。相关措施还呼应国家职业技能提升战略,展示地方在产教融合领域的示范引领作用,为其他城市提供可借鉴经验。最终,福州市通过这一活动,筑牢人才支撑基础,赋能招商引资成果,实现多方协同发展目标。

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