【泉州招商】泉州推出高层次人才"无门槛"落户新政全面优化人才发展生态-泉州产业园区

【泉州招商】泉州推出高层次人才"无门槛"落户新政全面优化人才发展生态

人才政策

所属地区：福建-泉州发布日期：2025年07月23日

为深化实施人才"港湾计划"，泉州近期出台户籍改革新政策，通过降低落户门槛、简化办理流程等措施，进一步优化招商引资环境，吸引各类人才来泉发展。该政策聚焦高层次人才、专业技术人员、创业就业群体等不同需求，推出差异化落户服务，并放宽集体户设立条件，全面强化人才服务保障体系。
一、高层次人才享受"零门槛"落户便利
泉州对经认定的高层次人才实行无附加条件落户政策，允许其本人及直系亲属随迁。根据政策规定，高层次人才配偶、父母、子女均可同步将户口迁入泉州，不受年龄、学历、社保等条件限制。这项措施旨在解决人才家庭安置的后顾之忧，让高层次人才能够安心在泉州工作生活。
二、专业技术人才实施"先落户后就业"
针对专科院校毕业生和中级职称以上专业人才，泉州创新推出"先落户、后就业"政策。符合条件人员可将户口迁入市、县两级人才公共服务机构集体户，无需先落实工作单位。这一政策特别惠及应届毕业生和意向来泉发展的专业技术人才，为其提供了更灵活的就业缓冲期。
三、创业就业人员享受"全家随迁"待遇
泉州为不同就业形态人员制定了针对性落户方案。创业人员可凭营业执照等材料，申请本人及配偶、父母、未成年子女落户创业地；在企业就业人员则享受"举家迁移"政策，允许携带直系亲属共同落户。这些措施覆盖了国有、民营、外资等各类企业职工，体现出泉州对多元化就业形态的支持。
四、集体户设立条件大幅放宽
新政显著降低了集体户设立门槛，明确编制或从业人数达5人的单位即可申请设立集体户。每个单位原则上设立一个集体户，用于安置本单位职工户口。特别规定部队集体户可安置非军籍职工及随军家属，体现了对特殊群体的关怀。这项改革将有效扩大集体户覆盖范围，为无房人才提供落户便利。
五、配套服务确保政策落地见效
为确保新政顺利实施，泉州市人社局、公安局等部门建立了联合工作机制，通过简化材料、优化流程、强化信息化支撑等措施，提升户口迁移办理效率。相关部门还开通了政策咨询专线，为人才提供全程指导服务。这些配套措施将有力保障政策红利充分释放。
此次户籍制度改革是泉州打造人才友好型城市的重要举措，通过系统性制度创新，构建了更加开放包容的人才落户体系。政策实施后，将进一步提升泉州人才吸引力，为城市高质量发展提供强有力的人力资源支撑。未来，泉州还将持续完善人才服务生态，让各类人才在泉州安心创业、舒心生活。

福建泉州招商项目

更多项目

五省联动农企入驻潮五百余项目激活乡村产业链 2025-09-09

央企巨擘落子泉州四十六项目蓄势赋能 2025-09-09

泉州台资企业超1400家 30余领域构建两岸产业合作高地 2025-09-09

石狮纸制品产业引资促繁荣国际市场深耕显活力 2025-09-09

石狮智造升级获市级千万资金支持推动产业转型 2025-09-09

石狮市多维度构建民间融资监管体系护航实体经济 2025-09-09

石狮市海峡博览会将设互联网+展区助推招商引资 2025-09-09

国际管理官员齐聚德化研修陶瓷产业推动招商引资 2025-09-08

德化县巧借春节乡情纽带推动招商引资项目落地 2025-09-08

晋江热电联产配套热网工程开工助力区域绿色能源转型 2025-09-08