【厦门招商】厦门打造人才创新创业生态高地赋能高质量发展-厦门产业园区

【厦门招商】厦门打造人才创新创业生态高地赋能高质量发展

创新创业高质量发展

所属地区：福建-厦门发布日期：2025年07月31日

厦门市围绕招商引资与产业升级需求，持续优化人才发展环境，通过完善政策体系、搭建创新平台、强化服务保障等举措，构建"引育用留"全链条机制。市人大常委会专项视察显示，厦门火炬高新区、生物医药港等载体已集聚数十万高层次人才，形成专利成果转化与产业集群联动发展格局，为建设高素质高颜值现代化国际化城市提供核心支撑。
一、构建多层次人才政策支持体系
厦门市出台《厦门市高层次人才评价认定标准》《重点产业紧缺人才计划》等系列文件，建立覆盖顶尖科学家、产业领军人才、青年博士等多层次的政策包。在火炬高新区试点"金鹭领航"工程，对集成电路、人工智能等关键领域人才给予最高千万元项目资助。生物医药港推出"柔性引才"机制，支持企业以项目合作方式引进海外专家，突破户籍、社保等传统限制。同步实施人才安居工程，2023年新建人才公寓超5000套，提供购房补贴、子女教育等28项精准服务。
二、打造产学研协同创新平台集群
以厦门大学国家大学科技园、嘉庚创新实验室等为枢纽，建成12个国家级企业技术中心、8个博士后工作站。生物医药港建成亚洲最大疫苗生产基地，吸引300余家生物医药企业入驻，形成从研发到产业化的完整生态链。火炬高新区建成国内首个"海洋碳汇"院士工作站，组建新能源产业创新联盟，推动专利转化率提升至75%。数据显示，厦门市研发经费投入强度连续五年保持福建省首位，技术合同成交额年均增长超20%。
三、优化全周期人才服务保障机制
厦门市上线"智慧人才"服务平台，整合政策申报、创业融资等43项服务，实现"一网通办"。设立总规模50亿元的人才创新创业基金，建立"人才贷"风险补偿机制，累计发放贷款超30亿元。在出入境便利化方面，为外籍人才提供工作许可、居留证件"一窗联办"服务，办理时限压缩至5个工作日。建立重点企业服务专员制度，2023年协调解决人才职称评定、配偶就业等诉求1200余件。
四、深化产才融合赋能产业发展
实施"双百人才企业上市培育计划"，推动43家人才企业登陆科创板。火炬高新区形成"一个重点产业+一套人才政策+一批专业园区"模式，集成电路产业人才规模五年增长3倍。生物医药港创新"院校导师+企业工程师"联合培养机制，与厦门医学院共建产业学院，年输送技能人才2000余名。厦门市人社局数据显示，战略性新兴产业人才占比从2018年的29%提升至2023年的41%，人才结构与"4+4+6"现代产业体系匹配度显著提高。
五、强化法治保障营造公平环境
厦门市修订《厦门经济特区科学技术进步条例》，增设人才发展专章，明确科技成果转化收益不低于70%奖励研发团队。市人大常委会开展《厦门市人才市场条例》执法检查，督促整改劳务派遣、薪酬歧视等问题。建立人才政策动态评估机制，2023年优化调整13项不适应产业发展的条款。知识产权法庭近三年受理涉人才案件年均增长25%，侵权案件法定赔偿额提高至50万元。
当前厦门市正实施新时代人才强市战略三年行动，重点推进"凤凰梧桐"工程，计划新增50个高水平创新团队。通过持续完善"政策—平台—服务—法治"四维支撑体系，厦门市着力打造具有国际竞争力的人才发展生态，为高质量发展注入持久动能。

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